DOĞUM İZNİ HESAPLAMA
Doğum izni, hamile olan ve çalışan bayanların kullandığı izindir. Gebelik durumunda olan kadınların doğum izinlerine hassasiyet göstermeleri hem kendi sağlıkları hem de doğacak bebeğin sağlığı açısından çok önemlidir. Doğum izni hesaplamak ve en iyi şekilde koordine etmek için sizlere yardımcı olmaya çalışacağım. Şimdi biraz da doğum izni hesaplama işleminden bahsetmek istiyorum.
Doğum İzni Hesaplama İşlemi Nasıl Yapılır?
Doğum izni hesaplama işleminde belirli ve çok önem taşıyan kriterler vardır. Yani doğum iznini 2 kısım olarak incelesek hiçte yanlış olmaz. Bu kısımlar doğum öncesi ve doğum sonrası zamanların ayarlanmasıdır. Hamilelik süreci 40 haftalık bir süreçtir. Doğum izni ise 16 haftalık olan bir süreci kapsamaktadır. Çoğul doğum işlemlerinde ise 2 hafta fazladan izin kullanma hakkı tanınır. Çalışan ve hamile bayanlar bu izni genellikle doğum öncesi ve doğum sonrası olarak 8’er haftalık 2 eş parçaya bölerek kullanırlar. Yani doğumdan önce 8 haftalık izin yapmak isteyen bir bayan hamileliğinin 32. haftasından itibaren doğum iznini kullanmaya başlamalıdır. En az 3 haftalık kısmı doğumdan önce kullanmak zorunludur. Çok büyük önemi olan doğum izni hesaplama konusunu düzgün ve planlı bir şekilde ayarlamalıyız.
Şimdi de biraz doğum izninin maaşa yansımasını anlatmak istiyorum. Genel olarak doğum izni hesaplamayla birlikte 16 haftalık doğum izni kullanan bir bayanın maaşında herhangi bir kesinti olmaz. Özel olarak belirtilip 6 aylık ücretli izne çıkıldığı takdirde ise maaşlarda kesintiye sebep olacaktır.
Yorumlar
Henüz yorum yapılmamış.